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近期，商洛項(xiàng)目部利用檢修間隙，如火如荼開(kāi)展各項(xiàng)培訓(xùn)。

項(xiàng)目部嚴(yán)格按照年度培訓(xùn)計(jì)劃，制定培訓(xùn)大綱，明確培訓(xùn)目標(biāo)，邀請(qǐng)業(yè)主方技術(shù)人員和項(xiàng)目部?jī)?nèi)部?jī)?yōu)秀講師授課。堅(jiān)持每周兩次圍繞日常工作中存在的難點(diǎn)和設(shè)備缺陷等，開(kāi)展個(gè)人技能和職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)。課程內(nèi)容豐富，涵蓋設(shè)備原理、檢修方案、團(tuán)隊(duì)合作及職業(yè)道德等，幫助大家進(jìn)一步提升崗位履職能力。

項(xiàng)目部利用自建鉗工培訓(xùn)基地，挑選優(yōu)秀青工組成鉗工培訓(xùn)班。培訓(xùn)班每期30天，由陜西產(chǎn)業(yè)工匠人才許宏偉、灰硫?qū)９だ钫剂?、化水專工王勝勇等自有技術(shù)力量進(jìn)行理論知識(shí)和實(shí)操技能培訓(xùn)，采用案例分析、小組討論、實(shí)際制作等教學(xué)方法，讓學(xué)員在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，工作中提高，同時(shí)設(shè)立考核制度對(duì)學(xué)員學(xué)習(xí)成果進(jìn)行評(píng)估，確保實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)目標(biāo)。

各班組抓住技術(shù)薄弱環(huán)節(jié)，利用業(yè)余時(shí)間開(kāi)展“班后一小時(shí)”培訓(xùn)，不求“學(xué)習(xí)內(nèi)容高大上”，力求“通俗易懂能領(lǐng)會(huì)”。從PLC編程技術(shù)、電工仿真模擬系統(tǒng)培訓(xùn)、閥門(mén)檢修工藝、工器具使用等著手，根據(jù)人員特長(zhǎng)輪流當(dāng)老師，個(gè)個(gè)做學(xué)員，保證“掌握一項(xiàng)、再學(xué)一項(xiàng)”，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目部技能員工自給自足、一專多能的工作目標(biāo)，達(dá)到提升技能、共同進(jìn)步的作用。